关于社保公积金计提的会计分录问题

1. 关于社保公积金计提的会计分录问题

你的处理基本上是对的
先计提工资
工资（含个人缴纳部分社保和公积金）先计提，计入相关费用
借：管理费用等——工资
贷：应付职工薪酬——工资
然后发工资
借：应付职工薪酬——工资
贷：银行存款等 （实际发的工资）
其他应付款——社保 （扣除个人缴纳部分的社保和公积金）
应交税费——个人所得税 （扣除个税部分）
然后还有计提单位缴纳的社保及公积金
借：管理费用——社保 （社保和公积金）
贷：应付职工薪酬——社保 （含公积金）
然后缴纳社保和公积金的时候
借：应付职工薪酬——社保
其他应付款——社保
贷：银行存款等
另外，在实际中，为了避免由于员工离职等特殊原因，导致不能扣到相应员工的社保个人部分，一般会提前一个月，先扣社保，在缴纳

2. 计提社保公积金的会计分录？

3. 计提个人的社会保险和住房公积金,怎么做会计分录

个人社保及公积金都是在当月计提当月缴纳，而且，这两项都是公司与个人共同承担的，所以分录如下：
在计提工资时
借：
销售费用
100
管理费用
100
生产成本-直接人工
100
销售费用--社保/住房公积金
10
管理费用--社保/住房公积金
10
生产成本-直接人工--社保/住房公积金
10
贷：
应付职工薪酬
--工资
300
--社保/住房公积金
30
这就是我们应当计提的工资额
假设我们实际应缴纳社保及住房公积金额为
40（个人承担10，公司承担30）
那么当工资发放时
借：应付职工薪酬--社保/住房公积金
10
300
贷：银行存款
290
其他应收款---社保/住房公积金
10
在银行扣除社保及住房公积金时
借：应付职工薪酬--社保/住房公积金
30
其他应收款---社保/住房公积金
10
贷：银行存款
40

4. 计提社保费和公积金的分录怎么做

企业支付社保和的公积金的分录一般如下，
 
 企业缴纳社保、公积金时，做如下分录，
 
 借：应付职工薪酬—社会保险费/公积金（单位部分），
 
 其他应收（付）款—社会保险费/公积金（个人部度分），
 
 贷：银行存款/现金。
 
 计提社保/公积金时做如下分录，
 
 借：管理费用—社会保险费/公积金（单位部分），
 
 贷：应付知职工薪酬—社会保险费/公积金（单位部分）。
 
 企业发放工资时，做如下分录，
 
 借：应付职工薪酬—工资 （应发数），
 
 贷：其内他应收（付）款—社会保险费/公积金（个人部分），
 
 银行存款/现金 （实发数）。

5. 计提社保公积金的会计分录？

计提社保会计分录：
计提社保（企业部分）
借：××费用（管理/销售等）
贷：应付职工薪酬——社保
上交杜保
借：应付职工薪酬——社保（企业部分）
其他应付款（个人部分）
贷：库存现金/银行存款
住房公积金的账务处理

扩展资料；
社保公积金的内容
1、养老保险：即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。
2、失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及 职业介绍等保障措施。
3、工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。
4、医疗保险：即劳动者在患病期间在医疗、护理方面的保障措施。
5、 生育保险：即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。

6. 计提社保公积金的会计分录

一、计提：（企业缴纳部分）
借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用（看员工是什么部门的）
贷：应付职工薪酬——社会保险
二、缴纳：
借：应付职工薪酬——社会保险（这是公司部分）
其他应收款——代垫职工社会保险（这是个人部分)
贷：银行存款
三、一般企业是当月工资下月发，但是社保必须要当月缴纳，所有做帐的时候都先垫付，次月发工资的时候冲销，所有才有：其他应收款——代垫职工社会保险
四、根据企业情况不同，也可以先计提后缴纳。



扩展资料
会计分录的三要素
一、记账方向（借方或贷方）；
二、账户名称（会计科目）；
三、金额。

会计分录的种类
根据会计分录涉及账户的多少，可以分为简单分录和复合分录。
简单分录是指只涉及两个账户的会计分录，即一借一贷的会计分录；
复合分录是指涉及两个（不包括两个）以上账户的会计分录。

7. 关于社保公积金计提的会计分录问题

你的处理基本上是对的
先计提工资
工资（含个人缴纳部分社保和公积金）先计提，计入相关费用
借：管理费用等——工资
贷：应付职工薪酬——工资
然后发工资
借：应付职工薪酬——工资
贷：银行存款等
（实际发的工资）
其他应付款——社保
（扣除个人缴纳部分的社保和公积金）
应交税费——个人所得税
（扣除个税部分）
然后还有计提单位缴纳的社保及公积金
借：管理费用——社保
（社保和公积金）
贷：应付职工薪酬——社保
（含公积金）
然后缴纳社保和公积金的时候
借：应付职工薪酬——社保
其他应付款——社保
贷：银行存款等
另外，在实际中，为了避免由于员工离职等特殊原因，导致不能扣到相应员工的社保个人部分，一般会提前一个月，先扣社保，在缴纳

8. 计提职工社保及住房公积金分录怎么做

1、计提工资
借:管理费用
贷:应付职工薪酬-职工工资
2、发放工资
借:应付职工薪酬-职工工资
贷:
应交税费-应交所税
其应付款-公积金及保险
会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录，简称分录。
会计分录是由应借应贷方向、对应账户(科目)名称及应记金额三要素构成。